个人网站设计模板田田田田田田田田,在线设计logo的网站,怎么做好网络营销推广,开发员给我用织梦做的网站作为一个毕业2年的coder, 最近一直在寻找一个合适的机会能够换一个环境#xff0c;一是寻找一个更加宽阔的舞台不断的提升自己#xff0c;二是让自己走出现在的舒适区域#xff0c;迎接更多的挑战和认识更多的人。当然还有为了获得更加好的一份收入。
这一个月#xff0c;…
作为一个毕业2年的coder, 最近一直在寻找一个合适的机会能够换一个环境一是寻找一个更加宽阔的舞台不断的提升自己二是让自己走出现在的舒适区域迎接更多的挑战和认识更多的人。当然还有为了获得更加好的一份收入。
这一个月我投递了4个公司分别为华为头条招银网络科技和蚂蚁金服。头条笔试完就没回信讲真作为一个上班族压根没有刷过算法题真心不会做还是自己太菜逼以后有时间还是定期的了解下算法算是扩展自己的思路。比较幸运的是其余3家都拿到了对应的offer, 后面也暂时不去面试了等待最终的选择是留在现在的岗位还是出去看看。
下面记录下面试的经验一方面用作后期自己回顾知识点另一方便给正要面试的人一些经验。
华为面试
一面
项目介绍
spring的了解
微服务拆分依据
微服务比较传统应用单一应用的优点
分布式调度系统的性能支持最大客户端
分布式调度项目中client 和 server的通信方式
线程安全的理解
微服务应该监控哪些指标
ai用到了哪些算法
SPRING ioc用到了哪些设计模式
项目架构
单利模式的实现
ps: 单例模式很基础很重要里面可能会涉及单例安全如反序列化可能会破坏单例然后可以问到类的安全加载等深入知识
哪些地方可能出现oom
需要了解在每个区域出现oom的例子最好自己能写出来
二面
华为的二面是技术leader面试的。 由于当时没有即时的记录下面试记录所以有点忘记了。不过技术leader的面试主要是围绕做过的项目问一些项目的细节。然后会问下自己的意向工作态度之类的毕竟华为的加班在业界是比较出名的
HR面
HR面试的话主要是考擦职业规划对工作的态度原有职位的一些情况。 感觉HR还是不错平易近人面试的过程比较轻松
总的来说华为的面试偏向基础。没有太多的问及到底层的架构。
招银科技面试
招商银行也是先笔试然后是面试。
招商银行的面试可以说是也是4轮不过比较好的是4个面试官一起一次性把所有的问题问完我觉得这样很好非常高效。 不用每轮面试都介绍一下项目。
项目介绍
项目中缓存的设计
缓存击穿
缓存雪崩
分布式调度系统如何调度第一轮调度任务没有处理完就第二轮调度时间到来的处理方式
缓存的数据有哪些key的设计原则
HashMap数据结构
spring ioc
mysql死锁
然后就是hr询问一些常规的问题如工作意向期望薪资之类的。
蚂蚁金服面试
一面
项目介绍
项目中如何保证数据一致性的
存在的问题
jvm 内存
程序计数器的作用
gc 算法 垃圾收集器
spring事务事务实现的机制如何保证事务的
悲观锁乐观锁
HashMap
红黑树B树
数据库死锁如何防止死锁
二面
二面开始于5道题目整体感觉还是比较难的。面试的前一天给我发的题目然后晚上下班后9点左右我做了5个小时才完成吧。 第二天面试的时候主要围绕题目进行展开和发散。
从第一个题目延伸出转账
分布式事务的保证。具体的解决方案
接口的幂等性
如果向某个账户转账在高并发环境下设计的接口有什么问题数据库瓶颈
如何解决上述的问题
如果账户表很大具有亿万级别如何提高查询效率分库分表
分库分表具体操作什么时候分库什么时候分表各个使用场景
mysql主从
mysql如何保证主从的数据一致性
数据库的容灾
第二个题目 抢红包
抢红包的实现方案我给出的解决方案是存下抢红包的操作然后乐观锁更新金额保证数据的最终一致性
有没有优化空间
春晚红包方案包括限流网络瞬间抖动数据一致性这一点聊了很久。。。
对分布式的看法
开源中间件熟悉哪些只是做简单了解
三面
个人项目介绍
读书时候的经历 介绍读书时候的项目这个也太不按照常理出牌了读书时候发表的论文基本忘记了呀好吧只能想到啥随便说点吧
项目一支付营销系统的具体介绍 架构项目中某个操作的具体流程图如何压测 性能优化 项目中机器的台数机器扩容标准 线程池大小线程数设置标准
平时用到了哪些集合hashmap的问题cpu 100%出现的情况我从来没遇到过看过资料其中有一点让我说说其他情况 懵逼Treeset的实现
分布式事务秒杀系统的要求秒杀系统的设计原则注意事项项目中遇到的问题解决放肆
项目二分布式调度系统的具体情况架构中间某些步骤的具体的设计思路。(这个挖的很深而且面试官确实很厉害几分钟能够了解你整个项目的大致情况知道你设计的痛点然后咨询你如何解决的)
kafka消息可靠性保证其他中间件有没有了解过平时阅读什么技术?
正常的问我有什么问题介绍了下具体的部门信息然后就通知让等hr电话。
HR面试
HR面试主要是问了过往的经历包括大学研究生和所做的项目。然后就是个人的职业规划就职意向等。
个人总结
通过这4家企业的应聘发现自己很多的不足。 比如头条注重的算法解决一个实际的问题还是比较欠缺另外还有就是自己的思路不够开阔看待问题不够深入比如HashMap出现100%CPU的情况以及原因。我觉得对于知识来源如果能够从自己的项目中获取那么印象是比较深刻的比如我曾经遇到过的数据库死锁堆内存溢出等问题因此对这块的面试来说应该算是可以勉强的应付。但是项目中的坑总是有限的那么就得自己去不断的学习、总结。 Tips 有需要平时用来学习的资料的可以加一下我的群 756584822就可以了因此在以后的工作学习中一定要适当的深入不断的思考和反思这样才能够遇到问题时候不至于慌乱。 Choose
最后根据自己的职业规划选择了蚂蚁, 下一站加油。
