做海报图片去哪个网站找 知乎,商标注册的官方网,品牌如何推广,百度广告联盟官网入口戳蓝字“CSDN云计算”关注我们哦#xff01;我们第一IT圈一直流传着各种传说。比如哪个公司应届毕业生收入逼近中产#xff0c;某某游戏团队年终奖分了多少#xff0c;某某公司上市又造就了多少位千万富豪。虽然从来没有哪个人真正站出来验证这些传说#xff0c;但各种人才… 戳蓝字“CSDN云计算”关注我们哦我们第一IT圈一直流传着各种传说。比如哪个公司应届毕业生收入逼近中产某某游戏团队年终奖分了多少某某公司上市又造就了多少位千万富豪。虽然从来没有哪个人真正站出来验证这些传说但各种人才薪资的市场报告都不约而同的证明了一个公认的事实IT人在各个行业中的收入水平以绝对地位排名第一。但我们低调与IT人在薪资报告中排名第一的高调形成鲜明反差的是这群人从来不在高调场合出现。比如今年的全球火热的“炫富摔倒”热潮。有时装达人美食博主摄影大师...唯独IT圈缺席。为什么根据珍妮兔在互联网圈多年的观察对这个世纪未解之谜进行了十几年的深度研究得出了以下3个原因先看图无论漂亮的发型还是酷炫的外套都遭到了无情的无视。这就是IT人收入高却行事低调的原因之一IT人注重的是内在。高调什么的没用继续看图这是一个典型的IT人的行事风格这是另一个再来一个现在我们再来看一个非典型IT人的行事风格仍然是这个非典型IT人:还是他相信看到这里各位IT同行都能看出一个无法否认的事实同时也是IT人收入高却行事低调的原因之二搞IT的高调活不久好了现在我们来看最后一个IT人低调的根本原因。这里先插播我的一个有望获得大奖的重大发现——隔壁孩子效应。如下隔壁孩子效应的含义就是你对你自己的评价受到你幼年时期你的父母对你的评价影响。而幼年时你的父母对你的评价不是一个绝对值而是来源于对你和你家隔壁孩子的比较。我多年的研究证明这种效应在一个人成年之后仍然存在。如果一个人成年后搞了IT那么他很大可能面临以下情况日光之下并无新事。还有下面IT人不可避免的终极场景请看下面最新出炉的福布斯2018富豪排行榜前20名有8个是搞IT的。 所以这就是IT人收入高但是行事低调的最后一个重大原因IT人才不在乎那些花哨 他们追寻的是星辰大海如果你的朋友们也常常不懂你的低调那就把这篇文章转给他END1.微信群添加小编微信color_ld备注“进群姓名公司职位”即可加入【云计算学习交流群】和志同道合的朋友们共同打卡学习2.征稿投稿邮箱liudancsdn.net微信号color_ld。请备注投稿姓名公司职位。推荐阅读重磅!英特尔终于挤出10nm芯片 六大技术战略震动芯片届腾讯第一次种黄瓜又长又直还拿了奖数字货币公共账本智能合约全是伪命题曾改变乔布斯的图灵奖得主谈区块链的真正价值一个中年“码农”的困局人工智能凉凉了中国 AI 人才缺口高达 12113 个可替代Android的6大开源移动操作系统↓点击“阅读原文”打开APP 阅读更顺畅
