网站建设的构思,网站建设进度安排,电厂建设审批进度网站,做网站和做公众号【软件测试面试突击班】如何逼自己一周刷完软件测试八股文教程#xff0c;刷完面试就稳了#xff0c;你也可以当高薪软件测试工程师#xff08;自动化测试#xff09; 有这样一个面试题#xff1a;在一个Web测试页面上#xff0c;有一个输入框#xff0c;一个计数器刷完面试就稳了你也可以当高薪软件测试工程师自动化测试 有这样一个面试题在一个Web测试页面上有一个输入框一个计数器count按钮用于计算一个文本字符串中字母a出现的个数。请设计一系列测试用例用以测试这个Web页面。
有经验的测试人员可能会问面试官字母a区分大小写吗只统计英文字母的a吗最长输入字符是多少最少输入字符是多少对输入的字符类型是否有限制是否会自动清除不符合要求的字符 所以第一步应该是明确需求然后我们才开始进行思考如何设计测试用例。通常说来我们考虑一个测试对象的时候至少从以下六方面来考虑1.功能性2.兼容性3.易用性4.可靠性5.性能6.安全1.从功能方面考虑输入 思路什么都不输入输入null思路特殊值输入Aa思路输入字符既含大写字符也有小写输入abc思路以a开头输入cac思路a在中间输入aba思路以a开头以a结尾输入 ba思路以空格开头含a输入中ba思路以中文或者其他字符开头含a输入AAaa思路输入字符仅仅只有大写A和小写a输入全角和半角a思路考虑半角和全角符号2.从兼容性方面考虑1.各个浏览器 显示是否正确点击按钮是否有效2.浏览器各个版本显示是否正确点击按钮是否有效3.是否支持手机端和平板端。3.从易用性方面考虑1.web界面外观风格是否合适2.文本输入框长度是否合适是否应该默认提示如何输入3.输入错误时提示是否友好4.考虑该应用是否支持其他语言。4.从可靠性和性能方面考虑1.输入HTML和JavaScript相关标签字符计算是否正确是否会破坏页面2.这个应用能否在同一台服务器上运行多个实例多个用户同时使用是否会有问题3.在大并发下使用计算速度是否满足要求。5.从安全性方面考虑1.输入的数据是否会被保存输入字符串可能包含敏感信息2.尝试复制/粘贴字符串3.尝试快速点击多次计算按钮4.考虑是否有安全漏洞点击计算按钮请求是否会被截取导致返回失败。
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part5
金融软件测试面试题目有哪些
网上银行转账是怎么测的设计一下测试用例。
回答思路
宏观上可以从质量模型万能公式来考虑重点需要测试转账的功能、性能与安全性。设计测试用例可以使用场景法为主先列出转账的基本流和备选流。然后设计场景最后根据场景设计数据。实际面试中需要举出具体的例子。
先检查界面。
再测试功能
验证同行转账跨行转账。
验证转账限额。
验证非法账户挂失冻结锁定的账户的转账。
再测试性能方面的。
测试工作的流程?缺陷状态有什么?设计测试用例有几种方法
测试工程师的实际工作流程以P2P中型版本为例一个月一个版本
产品经理或者SR把需求书发下来给开发和测试
测试先看一遍进行需求分析。测试组长编写测试计划并且分配测试任务给测试人员2天时间此时开发也在进行需求分析
过了2天产品经理再把测试和开发召集在一起进行需求讲解或者说需求评审有问题可以直接问如果发现需求有问题也可以提出来SR回去会修改。需求讲解时间0.5天
讲完需求后测试同事要进行测试场景的梳理和案例的编写了xmind和Excel就要用上了一共5个工作日。此时开发在编写代码
之后就要进行案例评审了评审时候有SR、测试同事、开发同事评审时候一般SR、测试组长、对应模块的开发同事会提出一点意见评审完之后回去修改、补充一下案例。案例评审0.5天
修改完以后有两种处理情况
对大项目有时候要进行案例的第二次评审。
对小项目在时间紧的时候一般不会二审但是要以邮件的形式把修改或者新增后的案例发出来给领导看并抄送给其他同事。案例评审0.5天修改案例0.5天案例二审0.5天
案例评审完就要开始测试了一般测试环境开发搭建好要说自己也会搭建搭建流程背老师总结的
中型版本的测试一般分2轮第一轮5天第二轮3天回归测试2天共10个工作日。
回归测试完后达到了上线标准就会如期上线一般当天晚上12点上线
缺陷状态缺陷管理的流程图
在项目中找到的经典BUG是什么
兼容性问题在ie浏览器提交订单按钮可以点击到了谷歌火狐就不能了。
查询订单页面根据条件筛选的结果不是想要的结果还有某些字段的值没有显示出来或者显示错误。因为开发从库表取值有误
付款成功后订单状态一直不翻转为交易成功。因为代码没有正确获取库表中付款成功记录的状态码
修改支付密码新密码和原密码一致也通过了系统没有做新旧密码的校验。
付款时候的手机验证码可以一直使用没有成功做有效期控制。
手机app断开网络后再去点击没有友好的错误页面提示网络已断开只有undefined返回
定期存款到期自动转存该怎么测
回答思路到期肯定会有边界所以设计里面可以考虑边界值法。自动转存首先要搞清楚什么是自动转存。
存钱该怎么测用什么测试方法
准备思路存钱要分类活期、零存整取等具体规则百度下然后根据每类的业务规则选择合适的用例设计方法。譬如一次最少存入多少最多一次能存入多少等。
你发现Bug后应该怎么办
首先咨询一下开发是不是bug让他初步判断一下。
如果不是bug开发给到理由也比较充分确实自己也搞错了也就算了。
如果开发也认为是bug那就直接提了。
如果我怀疑开发的解答我觉得是bug开发坚持不是bug我就要咨询我们组长或者开发组长让他们判断一下。
假如发现了一个BUG跟开发本身没什么关系涉及到理念需求问题如何解决
把问题暴露给测试组长和开发组长咨询他们意见组长们再知会开发分组经理和项目经理然后大家和产品经理一起探讨解决需要改需求的地方就要改了。
测试非常紧急过程中遇到阻塞性问题对应的开发没有时间解决你如何推动问题解决
首先判断问题的严重性向对应的开发了解问题的原因。
然后再汇报给自己的测试组长和开发组长让组长知情咨询他们的意见再把问题汇报给开发分组经理让他们统一协调处理。安排经验丰富的其他高级开发人员来协助此开发解决问题然后通过加班来完成问题解决和测试。
功能测试的BUG级别你们怎么划分
bug严重程度一般提L4 和L3L2很少提除非影响流程。L1这个是非常致命的bug基本上不会提。
执行别人的用例如果发现用例有错怎么处理
首先咨询一下案例作者或者询问测试组长确认一下如果确实有误就要修正用例。
你们做过冒烟侧吗冒烟测试是什么理论
冒烟测试也叫预测试就是正式测试之前的一种测试为了确保主流程能走通。
可以回答没有冒烟测试就说测试之前一般会要求开发自测开发自测后自测大概就是一天左右的时间确保没有大的问题再通知测试开始测试。
你们项目做了多久共写了多少用例项目多少人
项目做了多久两种回答建议选择第一种
我进去的时候项目已经上线了一直存在然后就是版本的微小更新小修改的话大概半个月一个版本中修改的话大概一个月一个版本。每次版本更新针对新的功能点或者修改点大概写了60条案例左右一个月一个版本的例子。
我进去的时候一开始就参与这个项目也就是需求分析开始项目从零到有进行了半年左右六个月内大概整个项目组写了900条案例左右。自己写了200条左右(共5个测试包括组长)。
PS:如果大家说自己是从零到有参与的项目那么6个月时间是从需求分析开始。需求书编写完成前产品经理他们是要做很多前期准备工作可能要花费3个月左右的时间。
那么测试6个月的实际工作时间内
前期2个月刚开始需求书的漏洞比较多需求评审比较多基本上每个星期一次评审。开发和测试都会参与此时开发在进行代码设计测试就在分析需求看参考文档用xmind梳理测试场景提取测试点开发经常和产品经理讨论需求测试经常问开发和产品经理有关需求的疑问。大家一直碰撞一步一步得出比较完美的逻辑。
中间2个月开发设计完后进行编码我们测试就根据之前梳理的测试场景来编写案例进一步优化。这个期间需求书基本稳定不会再改了。要改也就是把细化需求把笼统的地方描述的更详细更让人易懂功能点的大方向不会改。开发和测试在此期间有疑问都会邮件或者电话联系产品经理。测试也会经常去问开发有关功能点的逻辑问题。
后面2个月 执行案例工作开始进行一般分为两轮st测试第一轮1个月第二轮半个月回归测试半个月。Uat测试组在st测试第二轮时候并行开始。Uat测试组有专门人负责一般需要st测试组派一个人左右去支持uat测试也有第一轮半个月第二轮半个月。
项目多少人一个公司往往有很多项目自己只是其中一个项目组的我的P2P项目组大概20人开发15个测试5个。大家把自己当成外包人员在甲方工作也叫驻场工作
假如要你测试6个月期限的p2p借款产品你应该怎么设计案例说出测试点
回答思路1站在用户的角度测试用户怎么用你就怎么测试。2 一个人扮演多种角色测试。 3多想出一些异常场景。
借款产品投标结束日T7时满标和不满标的情况。
借款产品投标结束日T7前产品提前满标情况
产品成立后每个月还款日前检查系统有没有发出邮件短信站内信通知借款人充值到平台账户。
在每月还款日借款人充值用来还款时充值资金足够、不足够、不充值情况查看系统如何处理。充值资金不足或者没有充值时系统应该有罚息。
借款人提前还清余款场景有些产品不支持提前还款有些产品要满一定期限才可以提前还款提前还款有一定手续费。这些都是要关注的测试点。自己要扮演借款用户去操作提前还清余款然后扮演后台管理员去审核然后又扮演投资人用户去检查虚拟账户的资金到账情况
最后一期借款人还清资金时去后台页面查看借款产品状态应该已正常结束。再去前台页面搜索应该无该借款产品了。 或者补充说去数据库里查看此借款产品的状态
你们这个P2P上线了吗能查吗项目花了多久时间预计多久完成
回答两种方案
还没上线查不了这个是新项目计划半年时间完成但是因为中途有出现一些问题没有解决完毕所以现在还没有在预计时间内完成。
大家写的项目名在网上确实能查出来就说上线了能查到的。面试官其实不一定会去查
实名认证你们是怎么测得调取什么平台的资料
实名认证接口
银行卡实名认证调用银行接口验证卡号姓名身份证号码手机号码。需要利用到手机接收到的验证码
身份证实名认证全国公民身份证号码查询服务中心或者直接说公安接口
注册需要实名认证吗
注册不需要实名认证当购物时候需要实名认证。
P2P你们也测试后台管理吗个人芝麻信用积分是调取哪里的资料
测试后台管理
后台也测但是我主要测试前台我的关注点是前台后台只是拿来用能配合前台正常走完流程就行。
后台主要对前台进行管理主要有贷款管理资金管理。
贷款管理可以查看投资人的投资情况也可以查看借款人的借款产品对借款产品进行管理。比如审批每期的还款提醒预警等。
资金管理管理查看用户的充值审批用户的提现过程。
芝麻信用积分调用的是支付宝的接口芝麻信用调用的是支付宝那边的接口支付宝提供这样的芝麻信用服务每查一次收取大概0.1元
如果要测试后台删除用户就是用户名后面一个删除按钮的情况能写出哪些测试用例
删除一个用户的场景点击删除按钮页面自动刷新此用户在该页面已查询不到。再去打开另外一个浏览器在前台登录已删除的用户页面提示该用户不存在。
同时删除多个用户的场景利用复选框测试多选反选全选删除用户的情况。删除后被删用户在该页面已查询不到同样要去前台登录已删除的用户页面应该提示该用户不存在。
如果京东有一个购物网页给你你要怎么进行测试测试哪些主要功能
首先进行需求分析用xmind梳理测试点再编写案例之后就行案例评审寻求他人意见。之后再完善案例发出来给其他人检查。
测试点首先是UI方面美观度和易操作型易理解性型方面进行测试。
然后再考虑他的功能点注册登录添加购物车下单付款发货确认收货评价。还有支付时候的绑定银行卡实名认证
性能方面打开网页确认订单、付款的响应时间等等。
兼容性支持各种主流浏览器ie360火狐谷歌等。
针对添加购物车这个测试点说一下你要怎么测试“添加购物车”
增删改查的角度
能否加入购物车同一件商品能否再次添加到购物车。
购物车商品件数的上限限制淘宝限制100件
购物车是否可以正常移除商品移除商品后能否再添加回来。
添加的每种商品是否可以正常增减数量数量大于0
退出购物车再去查询购物车商品正常。
购物车的商品可以全选取消全选可以复选选中的商品和数量可以正常下单。
商品添加到购物车以后已下架。购物车会提示此宝贝已失效。
商品添加到购物车以后降价了购物车会有降价提示。
商品添加到购物车以后库存不足了。
P2P功能测试你们一般做几轮
答
中型版本大修改一个月上线一次测试一般分2轮第一轮5天第二轮3天回归测试2天共10个工作日。一个月工作日22天需求分析评审编写测试用例等等一般占用整个版本时间的一半或者少个几天
小型版本小修改两个星期一次一轮测试3天回归测试2天。
你们每次开会讨论的时候十几个开发都去开会了吗
案例评审会一般开发和测试、产品经理都会到场。开发分组经理可能也会去需求评审会项目经理、开发分组经理、产品经理、测试、开发一般都会到。
如果是我们测试小组开会一般都要到各位测试同事报告自己的心得体会汇报自己的进度和问题。
数据库查找两个表
回答思路
多表查询后面具体会学到select 列1列2 from 表1,表2 where 表1.列表2.列 这样的格式要能说出来。
熟悉数据库吗平时数据库用的多吗
熟悉数据库吗比较熟比如DML语句有增删改查有序思维说出来
1 insert into 表名 values值1值2值3…
2 delete from 表名 where 条件
3 update 表名 set 列名 新值
4 select * from 表名
查询语句最长的是 select * from 表名 where 条件 group by 分组列名 having 分组后的条件 order by 列名。
平时数据库用的多吗大概测试过程的1/4时间在查数据库还行一般出现问题遇到bug就要去查询数据库初步定为问题。开发会给到我们一个库表设计的excel数据字典里面有描述表名和表中的字段我把交易过程的一些唯一标识把他作为where条件去查询数据。初步分析后再把问题暴露给开发。比如淘宝支付时输入支付密码后已经返回了支付成功的提示信息然后界面上的订单查询还是待付款这个时候就要去查询订单表的数据找到自己刚才做的交易的那一笔订单去分析一下错误再暴露给开发
linux查看文件用什么命令查看进程用什么命令
回答
查看文件内容的命令有 more less head tail cat tac
查看进程ps -ef | grep 进程号
查看日志文件常用:less、view
查看日志常用什么命令主要查看什么内容
查看日志常用less命令或者view命令。
主要查看程序运行的记录比如支付失败后台就有报错信息打印到.log日志文件中就可以通过分析日志信息来初步定为问题。补充同时也去查询数据库分析订单数据查看支付状态等等
PS:日志就是.log的文本文件和.txt一样属于文本文件。vi或者vim编辑器属于记事本软件一般不会用来查看日志。
如何查找a.log日志文件的error字符串
第一种方式建议说第一种方式
cat a.log | grep error;
第二种方式
1 less a.log;
2 /error;
你所熟悉的linux命令
linuxcat,more,less,head -ntail -nfind ,| grep,ps -ef,tar,gzip,mv,cp,touch,mkdirvi,top
也可以结合搭建环境的过程说用到的命令。
你们测试用的测试环境是谁给的linux怎么搭建测试环境
一般开发搭建但是我也会我之前自己搭建过一个小项目松勤学员参考考试系统的搭建流程
流程大概是
首次搭建
通过winscp上传tomcatMySQL安装包JDKJava开发环境工具包到linux下
利用tar -zxvf解压缩包命令对jdk,tomcatmysql进行解包、安装再配置jdk环境变量。
把war包web程序放到tomcate指定目录webapps下再启动服务器即可。输入startup.sh的路径直接回车即可运行
非首次搭建
把war包web程序放到tomcate指定目录webapps下已经存在web服务器和数据库服务器的前提下启动服务器即可。输入startup.sh的路径直接回车即可运行
抓包工具使用
就是打开fiddler工具后再去浏览器打开网页fiddler会自动抓包抓取请求响应数据。他会自动设置为本地代理还可以设置抓取https协议的包。
如果要抓取手机访问互联网数据包就要在手机上的网络设置里设置代理服务器。就是把fiddler作为代理服务器fiddler自身要设置为支持远程连接手机连接fiddler工具所以手机代理服务器设置页面要输入打开fiddler工具的电脑的ip地址和fiddler的端口号8888好让手机能连接fiddler通过fiddler来访问互联网。
PS浏览器都自带抓包工具F12快捷键可以调用此工具开发经常利用此工具来分析页面数据通过分析页面数据来定位程序问题。
金融行业知识你了解多少
把以下老师整理的理解记忆一下
如果领导分配你的任务超出负荷领导高估了你的能力怎么办
回答思路
首先表达态度态度上愿意通过加班来完成还可以请求测试同事支援让组长协调。
高估了能力能力可以在工作中通过自己的努力来达到领导的要求
总而言之基本的思路是态度要端正。
不能直接拒绝任务。但也同时表达万一做不好还请领导包容。
假设你是组长团队中有一个员工无法按时完成交付的任务你如何处理
回答思路
首先先检讨自己是否任务安排超过了这个员工的能力。
如果没有超过首先表示关心身体和状态了解未及时完成任务的原因如果原因是客观原因则一起加班跟员工来完成任务。
如果是态度原因则指出利害关系责令其通过加班来完成。
如果因为你的错误导致工作发生问题你怎么办
回答思路
首先要表达在过去的工作中从未发生过类似事情因为自己工作态度还是很端正的。
万一因为自己的错误导致工作发生问题首先应该把问题上报给领导争取把问题的影响降到最低程度。
给你一个模块测试只有一个星期的时间你如何有效率地完成
答在有限的时间里明确需求的情况下制定工作计划把每天任务细分先保证重要功能跟进修复情况及时验证bug。每天发工作日报汇报进度如果遇到风险及时汇报领导。
如果给你一个没有需求的app测试项目你应该怎么测
老师建议根据APP的 11大测试点
权限测试
安装、运行、卸载测试
UI测试
功能测试
性能测试
中断测试
兼容测试
安全测试
回归测试
升级更新测试
用户体验测试
补充根据自己的经验制定测试计划每天汇报自己的进度发出测试日报。
测试过程有问题及时上报及时跟进bug多和开发交流沟通明确需求。
如果你和开发的意见产生分歧你怎么处理
回答思路
大的原则是对事不对人。
另外我会首先尝试站在开发的角度接受对方的意见和建议同时控制好自己的情绪在对方情绪可控的情况下表达自己的意见。
如果你组长的用例写错了但他认为是对的你怎么处理
回答
通常情况下领导看问题的角度会比我们更全面所以我首先得确保领导的用例是否真的有考虑不到的地方。
我不会坚持自己的是对的但会在合理的情况下表达自己的观点。
你同时负责功能和性能你怎么做
先测成功能保证功能的完成再做性能在提交bug后开发还没改好时可以准备性能测试在工作时间很紧的情况下会主动加班
我们公司自动化测试用的语言是JavaJava你不会该怎么办
回答思路
问到不会的标准思路要么说会一点相关的内容要么表达自己有不错的学习能力和很好的学习意愿和态度。
我们学了Java了就说会知道面向对象的封装继承多态知道多线程的两种创建方式自定义子类继承Thread类或者自定义子类实现Runable接口还知道异常ThrowableException的格式try catch finally。知道List SetMap集合。我可以很快的学会用Java做自动化。
以前的项目是怎么管理的
回答思路
我们以前的项目是用禅道来做测试的需求管理、用例管理、缺陷管理的。另外版本管理工具使用的是SVN。
以前的项目每天需要执行多少用例
回答思路
正常情况一般每天执行20个左右的用例刚开始测试的时候bug比较多需要很多时间和开发交流沟通
案例执行会比较慢。越到后面就越快了。
你们做回归测试的时候是否全部都做呢
看时间如果时间比较充足会全部回归回归时候因为自己操作比较熟练然后系统基本上也没有bug。所以执行案例的速度会比较快。
如果时间比较紧就会挑选重要模块来回归测试了。
PS:自己组织好语言。
你们怎么确保用例覆盖率确保不重复
利用判定表法的思想先穷举再挑代表。
然后案例评审时候产品经理、开发组长、测试组长还有对应模块的开发负责人也会把关可以咨询他们意见确保案例即覆盖完全又没有多余的重复案例。
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你们案例是怎么评审的
评审时候有产品经理SR、测试同事、开发同事评审时候一般产品经理SR、测试组长、对应模块的开发同事会提出一点意见评审完之后回去修改、补充一下案例。
修改完以后有两种处理情况
对大项目有时候要进行案例的第二次评审。
对小项目在时间紧的时候一般不会二审但是要以邮件的形式把修改或者新增后的案例发出来给领导看并抄送给其他同事。案例评审0.5天修改案例0.5天案例二审0.5天。
视图是什么?
视图记录了一条SQL语句当查询时才有数据返回。表就是一张具体的表。视图只能查询数据表可以增删改查。
工作非常努力了还是没有完成上级交代的任务怎么办
回答思路
其实领导最喜欢的员工是能力强、态度好的。领导招聘我们的目的是帮助他解决问题。
你工作非常努力还是没有完成上级的任务要分析原因如果是能力不够的原因则要表示愿意且一直在提高能力希望领导能谅解。
如果是因为可能的领导安排的任务过多则要委婉地表示自己的能力有限不希望自己的能力影响项目的进度另外也请领导多给点提高效率的建议。
你的职业规划是什么
首先快速熟悉业务熟悉环境再主动研究转组长经理突出自己的努力和稳定
切忌在功能测试的面试说自己要往自动化性能发展。 因为他怕你不稳定以后会嫌弃他公司的功能测试。 除非该公司以后会考虑使用自动化或者性能测试技术 复制
平时周末不上班都做些什么呢
有空就会学习巩固技术知识比如自动化性能还自学python和selenium
从上家公司学到了些什么
从大家一起努力认真而有序的项目过程中虽然辛苦但是收获良多。我获得了测试的经验业务的熟悉技能的提升以及团队配合协作的精神、坚持不懈的精神。
为什么从上家工资离职
面试官可能会说你就实在和我说吧不要说什么套话。
还是选择说套话吧首先感谢上家公司提供的提升自我工作经验的机会之所以想离职是因为想积累不一样的经验更进一步的学习来提升自己。我觉得贵公司非常符合自己的要求。
你住哪里
因为很多人离职时候往往会以住的地方太远为借口来申请离职所以面试官可能会问你住哪里防止你以后入职不稳定。
回答
住的比较远的同学就说住哪里哪里上班比较近。住的地方建议说成和上班的地方在1个小时路程以内
离职时候工资多少
说比现在期望薪资少500元。
人力面试:
1、为什么转做测试
回答思路
大学就通过互联网了解软件测试了解IT自己也比较喜欢然后也选修了C语言或者Java语言来学。
在大四之前的暑假在松勤培训过软件测试。
2、加班出差能接受吗加班能接受吗?
回答思路
通常如果这个问题被问题是绝对不能直接说不接受的能接受出差还没有男/女朋友。
搞IT一般都要加班我以前也是这么加的没问题。
站在自己的角度说还年轻希望能在短时间内提高自己的能力和积累更丰富的经验加班是没有问题的。
3、说说你自己与众不同的地方和性格上的缺陷以及你准备如何改善
回答思路
其实这个问题就是回答优缺点。
性格本身是一种习惯说以你应该表示通过优化自己的行为习惯来改变自己的缺点。
向身边的榜样学习就是学最好的别人做最完美的自己。
4、在学校时参加过社团吗、当过最高的职位会协调吗
回答
如果有就更好这个能够体现自己的协调能力、组织能力、沟通能力。这些对于工作很重要。要讲一两件具体的事情把能力通过事情体现出来。
5、领导和追随者你认为自己适合哪个
回答
领导是带领和指导一般通用的回答要是领导因为自己可以以身作则技术上也能对下属有一定的指导能力。
6、以往工作经验
回答
在忙碌的工作当中既充实又有成就感。通过不断的测试我的沟通能力、协调能力得到了提高同时还收获了行业知识经验等深刻感受到了团体精神的重要性。
8、为什么要从事软件测试
回答
自己非常喜欢互联网喜欢it我觉得这一行非常有前景马云说现在已经世界已经进入第三次工业革命了就是信息技术革命。计算机发展速度很快互联网公司可以利用短短几年时间到达传统行业过去要几十年才能达到的境界。
9、过去工作中最有成就的事情是什么
回答思路
基本原则是要谦卑谈不上最有成就的事情。
如果非得要说有的话从某一件事情上收获颇多克服了什么样的困哪等。
10、试用期、转正期望工资多少
回答思路
首先要说其实工资不是最关键的然后给一个500元范围浮动的值
一线城市工资应届生最低6000毕业一年7000毕业两年8000毕业三年9000以上。小编给的是最低标准大家看根据自己学习情况适当调整比如学的不错的同学两年工作经验提10000没有问题的。
如果问你上一家公司工资多少就说出比你现在期望工资少个500元的值。最后感谢每一个认真阅读我文章的人礼尚往来总是要有的虽然不是什么很值钱的东西如果你用得到的话可以直接拿走 文档获取方式
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