南京网站建设报价,苏州宣传册设计广告公司,wd怎样建设一个网站,广元如何做百度的网站静儿总结自己的职业生涯分为三个阶段。第一个阶段为期十年#xff0c;是纯技术阶段#xff0c;是人生的积累期。第二个阶段是管理阶段#xff0c;是综合能力整合期。第三个阶段是突破阶段#xff0c;打造自己独特的核心竞争力。 第一阶段 刚毕业的同学可能会觉得技术高大上… 静儿总结自己的职业生涯分为三个阶段。第一个阶段为期十年是纯技术阶段是人生的积累期。第二个阶段是管理阶段是综合能力整合期。第三个阶段是突破阶段打造自己独特的核心竞争力。 第一阶段 刚毕业的同学可能会觉得技术高大上技术好了最傲娇。但是技术分成纯基础建设型和业务型。纯技术建设型基本需要做到JAVA之父那样可以做出全球公认的都在用的底层技术或者框架。但是这种技术终归是一个产品设计比实现重要。因为只要能把这个产品的市场前景说清楚拉到投资的问题不大有钱的话找技术不错的开发者问题也不大。 业务型就更不用说了。设计很重要。如果这个设计足够大各个模块之间要有清晰的边界设计模块要根据人员、硬件资源等外部资源做合理的划分。项目管理的价值就此体现。 总结就是纯技术能发挥的价值要比设计和管理低很多。 那么我为什么要花十年做这个技术积累而且积累的结果是刚工作一年多的人你跟他谈技术他会非常不屑他觉得自己技术很牛逼觉得自己那么聪明。我还不能跟他说要是你这活儿我自己做我用你三分之一的时间能够做出来一个维护性更好架构更合理更符合未来演进的代码。因为我的事情太多要去完成太多更加重要的事情我没时间自己去做写代码这种谁都能做的事情。 我刚工作的时候也是觉得自己技术很牛逼自己那么聪明。现在觉得那时候那么傻。刚工作的时候觉得自己谁的心思都能猜的破。什么比赛只要我参加大奖肯定是我的因为我擅长找诀窍。我现在声称自己那时候是专业的翻译无技术可言。是刚毕业由于日语比赛得了大奖从此工作就是给大家上日语课、参加电视会议当翻译、陪鬼子吃饭K歌。但是那时候为了给我去日本的机会我参加一个开发的项目。我一个人干了他们6个人的活儿还比他们干的快。记得有次因为什么问题我们领导是个技术大白痴我们下面的人发生了分歧。组里其他人都说我错了因为老师不是这么讲的技术大白痴的领导就说大家说我错了我就是错了我们打赌一顿饭结果找来权威。权威说我是对的他们太教条了。领导输给我一顿饭我们组的人机灵就说一起吃饭其他人AA我不用出。但是领导还是很怀恨的所以最后把大BOSS给我要来的出差名额给了组里干活儿最慢最少的那个女孩。就是想证明别的都不重要听话最重要。最后大BOSS去鬼子那边又要了一个名额给我我是翻译啊和鬼子关系好啊他们愿意为我争取权益的。 刚工作我在我们整个事业部相当有名气各种刊物啦啥的全都是我。无人不知无人不晓的。1年能从零过国际日语1级的天才。我参加的考试都甩出第二名几十分。最大的缺点是骄傲最大的优点是傲娇。现在看只能说明自己站的低眼光很低。技术是男孩子天生擅长的东西就好像语言是女孩子天生擅长的东西。干自己擅长的东西很顺利但是其实对自己整体软素质的提高没有多大用处。所以我离开了第一个工作专心做技术一做十年因为我不擅长这个。 完成需求是最容易的。刚工作的人代码中类名、方法名看上去就像产品给出的需求文档的翻译慢慢的命名有了自己的领域模型概念可以体现出自己的设计模式。 这十年因为我在写代码所以我可以做很多的事情因为写代码太不费脑子了。最近胖了十斤我短期也不打算再减下去了。因为我要把自己的精力收敛。之前做个写代码的我一天写一个专利跟玩儿似的还自己接着私活、创着业、画个画、写个博客、维护着公众号、时不时去知名网站发表个文章、学个外语、写个框架。关键是还减着肥。因为减肥要少吃饭脑力是不够用的。能一边减肥的最大关键是做的事情都不怎么费脑子。 所以这编程的这十年不仅是技术在积累的过程。而是我想要比别人走的更远就要比别人更能忍不贪心不着急踩足够多的坑收敛好可能会占用精力的事情。所以很多女孩子总结想要几年后像我一样最重要的一条是要有个像我一样的好老公。确实是我在家除了做做瑜伽、普拉提、画个画、练个字基本都不做啥。如果我不工作真的会憋出病来。工作和生活不能做很好的平衡的话刚工作的时候可能进步很快终究会被搁置的事情所拖累工作中也会有很低的天花板。 第二阶段 这是目前在经历的阶段。我上面的领导都是我特别敬佩的人。其实他们觉得我并不胜任现在的工作只是愿意给我机会。不胜任的原因主要有两个第一是我的做事风格很多事情我都自己做了觉得会让手下的人没有锻炼出来。我还特别累没有更多的时间去思考。第二是手下有人不服我。如果再加上一点那就是我需要是一个金融的领域专家。额我之前是做社交网络和视频的。基本是面向C端现在是面向B端的。 第一是为什么很多事情我要自己做现在其实自己做的少了因为现在带两个团队人手多了些。之前确实是缺人其他人手里活儿更多。关键是作为一个管理者需要自上而下和自下而上两种思维方式。我初来乍到如果自己不动手做一些事情做出的决定很可能是基于自己之前的经验未必符合实际情况。很多潜在的问题看不到消息来源只是依赖于别人的汇报。 第二是手下有人不服我。我刚来人家确实在部门呆的时间比较长了原来是直接向我领导汇报的现在向我汇报心里多少有些不痛快。跨级汇报确实是禁忌我上面提到自己刚工作的事情为什么大BOSS给我要来的出差机会领导要给别人。最根本的原因是原来领导一直说要我好好干让我出差。他手里一直没有机会。我就跨过他找了大BOSS。所以人家要给我点颜色看看的。 之前在乐视和我家微微一笑很倾城的男神老大聊天谈到怎样考察一个人的管理能力。男神老大说一个方面是有没有开过人。我说招聘来的肯定是符合自己要求的再说人都是可塑的嘛。男神老大摇摇头。现在想来确实是我现在带的人还少还有些精力培养人。但是如果一个人给大家带来的负面影响影响整个团队的凝聚力、价值观其实让他走代价要小很多。好在我们团队还没有负面影响这么大的同事。 我本身是倾向给人机会的。特别是情商和智商不匹配的人是有潜力的。如果情商高但是自信心不足导致能力低那么是没有风险的他会一点点越来越好。智商高情商低主要有两种可能。一种悟性特别好及时纠正自己情商上的问题以后发展的非常好。华盛顿总统之前也是欺负过黑奴的也有个黑人儿子零丁洋里叹零丁的文天祥当初也是一霸曹雪芹家道中落之前也是个纨绔子弟。还有一种最后也没完全接受自己的问题影响的不仅是事业还有生活未来。所以为了大家的将来对于这些能力不对称型的孩子反而要投入更多个关注。 但是这是一步险棋。对我自己有更高的要求。首先我需要所说的话都想好最不应该的是当着大BOSS的面聊准备不好的天。被大BOSS听见手下对我说“不明白我的意思”大BOSS只会觉得我能力不足。而人家不明白我的意思是怎么回事呢。首先我初来乍到不了解这边很多相关的术语就是说我们本来就操着不同的语言。然后上次我说大家都说用消息队列你试试看是不是用异步会更好一些呢。其实我的意思是有现成的异步框架这种异步框架不是中央集群控制的减少了对外部的依赖减小了风险。但是我没说清。 而且现在的孩子容易觉得自己很牛逼。用这个工具那个工具什么事情都很容易搞定。我用过吗我没用过。我那时候都是自己用socket编程来自己写zookeeper框架的。我只是知道这是一个外部依赖依赖坏掉自己心跳不到了会不会自动熔断还是会把系统拖死。其实对一个外部框架了解多少没有那么重要。它对系统的影响是可以判定的。 初来乍到来说作为女孩子来说锋芒毕露是不太明智的。太厉害的女孩子没人帮要不就很让人佩服要不就死的很惨。多暴露一点缺点没关系一步一步越来越好。 还有就是要成为金融领域专家。现在项目都讲究理解领域、拆分领域、细化领域。核心模块要确保轻薄、稳定。越纯粹越好边界要清晰。当然除了领域容量规划、架构设计、数据库设计、缓存设计、框架选型、发布方案、数据迁移和同步方案、高并发方案、旁路方案、性能压测方案、监控报警方案都是要考虑的问题。 第三阶段 过得很滋润的日子都在和语言打交道。踏踏实实做技术语言会成为我周期性反复发作的病。未来做什么我现在不是很确定。我现在只是处于第二阶段的开始。路还很长、不贪心、不着急、不放弃一步一步走。 跑题时间 现在我身边的朋友都说我比较能说。然而我最好的兄弟们都是那种有事儿吱一声没事儿各忙各的。上次给我家微微一笑很倾城的男神老大微信聊天感觉有些凄凉。我说现在公司里好了很多、一切都开始走上正轨了。然后我们就各忙各的了。只有有事需要帮忙的时候才会话多。这实在要比需要的时候不在只会在取得成绩的时候过来祝贺好太多。但是实在不想因为时间而生疏。 记得有次去参加一个技术大会。中午休息的时候我在盯着鱼池看。我看到里面的鳖花纹光鲜有秩。红色的金鱼和黑色的金鱼们。所有的金鱼都由一条金鱼引领着游来游去。还有阳光下闪耀的波纹……然后过来一个男孩面目清秀面相是个很有趣的人。问我在看什么。我就告诉他你看这些鱼其实是群起而动的。他就问那哪个是群主呢我只是笑笑然后转身离开鱼池进了一家咖啡店。因为这是周末了来参加技术会议已经很苦逼了我干嘛还要费力气和别人说话交朋友。 我有闺蜜、我有很多朋友看电影啦想干什么都不愁没人陪。然后突然有一天会发现全世界的人站在我面前我也只想和一个人说话后来那个小人就住在我心里每天和他说话。有一天我告诉那个小人说我放你走你去看外面的世界吧。然后我的整个世界都清净了。我只想每天练练瑜伽画个画做自己想做的事情。这才符合我的本心从小的梦想在外面无所不能做个神偷怪盗。到家里却能安静的看看书直到在书桌前睡着了然后爱人下班回家给我带回一杯热奶茶看到我睡着了便给我披上大衣。现在确实也是上班风风火火下班安安静静。此生别无所求。转载于:https://www.cnblogs.com/xiexj/p/7998777.html
