深圳外贸soho网站建设,汕头第一网e京网,怎么做外链,搭建一个棋牌平台需要多少钱在一次招聘会上#xff0c;北京某外企人事经理说#xff0c;他们本想招一个有丰富工作经验的资深会计人员#xff0c;结果却破例招了一位刚毕业的女大学生#xff0c;让他们改变主意的起因只是一个小小的细节#xff1a;这个学生当场拿出了两块钱。 人事经理说#… 在一次招聘会上北京某外企人事经理说他们本想招一个有丰富工作经验的资深会计人员结果却破例招了一位刚毕业的女大学生让他们改变主意的起因只是一个小小的细节这个学生当场拿出了两块钱。 人事经理说当时女大学生因为没有工作经验在面试一关即遭到了拒绝但她并没有气馁一再坚持。她对主考官说“请再给我一次机会让我参加完笔试。”主考官拗不过她就答应了她的请求。结果她通过了笔试由人事经理亲自复试。 人事经理对她颇有好感因她的笔试成绩最好不过女孩的话让经理有些失望。她说自己没工作过唯一的经验是在学校掌管过学生会财务。找一个没有工作经验的人做财务会计不是他们的预期经理决定收兵“今天就到这里如有消息我会打电话通知你。”女孩从座位上站起来向经理点点头从口袋里掏出两块钱双手递给经理“不管是否录取请都给我打个电话。” 经理从未见过这种情况问“你怎么知道我不给没有录用的人打电话”“您刚才说有消息就打那言下之意就是没录取就不打了。”经理对这个女孩产生了浓厚的兴趣问“如果你没被录取我打电话你想知道些什么呢”“请告诉我在什么地方我不能达到你们的要求在哪方面不够好我好改进。”“那两块钱……”女孩微笑道“给没有被录用的人打电话不属于公司的正常开支所以由我付电话费请您一定打。”经理也笑了“请你把两块钱收回我不会打电话了我现在就通知你你被录用了。” 记者问“仅凭两块钱就招了一个没有经验的人是不是太感情用事了”经理说“不是。这些面试细节反映了她作为财务人员具有良好的素质和人品人品和素质有时比资历和经验更为重要。第一她一开始便被拒绝但却一再争取说明她有坚毅的品格。财务是十分繁杂的工作没有足够的耐心和毅力是不可能做好的第二她能坦言自己没有工作经验显示了一种诚信这对搞财务工作尤为重要第三即使不被录取也希望能得到别人的评价说明她有直面不足的勇气和敢于承担责任的上进心。员工不可能把每项工作都做得很完美我们接受失误却不能接受员工自满不前第四女孩自掏电话费反映出她公私分明的良好品德这更是财务工作不可或缺的。 作者绝世好简历转载于:https://www.cnblogs.com/HappyNale/archive/2010/07/30/1788705.html
